HR adviseur/manager

32 – 36 uur/ ma t/m vrij

Skills 

  • Ervaring als HR-adviseur en kent de HR-processen goed
  • In staat visie van Kids Lodge te vertalen naar concrete doelen
  • Hands on type en gewend zaken snel op te pakken

Opleidingsniveau

  • HRM-opleiding
  • HRM werkervaring in middelgrote organisatie (100-150 mw)

Kenmerken van de functie

  • Verantwoordelijk voor de kwaliteit van Kids Lodge als werkgever
  • Verantwoordelijk voor het HR-team, bestaande uit de expertises recruitment en personeelsadministratie en door jouw wijze van aansturing werken jullie effectief samen
  • Jij weet HR-processen te managen en de HR-kwaliteit en beleid te waarborgen
  • Ondersteuning van medewerkers op het vlak van personeelsbeleid en zorgt voor een juiste ontwikkeling en beoordeling van ieder.
  • Aanspreekpunt allerhande verzuimprocessen
  • Informeert en adviseert gevraagd en ongevraagd over eenieder ten aanzien van allerlei HR-aspecten en wijzigingen in de wet- en regelgeving.
  • Bovenal draag je bij aan het verder vormgeven van de ontwikkeling en de implementatie van het personeelsbeleid en bewaak je P&O processen

Competenties 

  • Durft besluiten te nemen, schakelt snel en bewaart overzicht
  • Flexibel; vol initiatief en je bent goed met sociale wetgeving
  • Je hebt affiniteit met kinderen
  • Verbindende persoonlijkheid binnen alle lagen van de organisatie

Standplaats

  • Locatie Houten

Elke dag een feestje!

Ja! Deze baan is voor mij!

Solliciteer direct en vul het formulier in!

Click or drag a file to this area to upload.
Click or drag a file to this area to upload.
Verzenden
Verzenden